PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Etablir les dossiers techniques d'exécution dans le respect des normes, réglementations et cahiers des charges : dimensionnement de centrales photovoltaïques, dessin technique et réalisation de plans de calepinage, Modélisation de centrales électriques (éolien, solaire, systèmes de stockage, IRVE), plans d'exécution, notes de calcul, etc...
- Suivre vos projets et être un appui aux équipes d'exécution, analyser les problématiques rencontrées et rechercher des solutions techniques, organisationnelles et financières envisageables. Vous effectuez à ce titre le chiffrage de projets et la rédaction d'offres commerciales.
- Réaliser les études de faisabilité et conseiller la meilleure solution technique.
- Répondre aux appels d'offres (AMI, AMO...)
- Suivi des permis de construire et des demandes de raccordement
Votre profil : Vous êtes diplômé d'un BAC2/3 dans les domaines de l'électrotechnique, de l'électricité générale et/ou des énergies renouvelables., une première expérience dans le domaine est appréciée. De nature rigoureuse, vous présentez une forte capacité d'adaptation et un excellent relationnel. Vous appréciez le travail en autonomie, en équipe projet, aimez prendre des initiatives et vous faites preuve d'une forte motivation pour les énergies renouvelables Vous êtes à l'aise avec Autocad, Sketchup, Archélios, Lise PV ainsi que la Suite Office
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : En lien avec la Direction vous assurerez le développement commercial, l'encadrement de chantier et devrez :
- Réaliser la prospection de nouveaux clients (syndics, professionnels, archi, …), les négociations, les devis/le chiffrage, la réponse aux appels d'offres et la gestion des affaires en fonction des objectifs fixés pour le développement de l'activité
- Organiser le planning, structurer et mobiliser les moyens adéquats à chaque étape des chantiers, S'assurer du déroulement des travaux dans le respect des contraintes techniques tout en veillant à obtenir la meilleure rentabilité
- Faire respecter et appliquer les règles de sécurité, qualité et environnement.
- Faire respecter les lieux d'interventions
- Veiller à la bonne exécution et au suivi des affaires ;
- Assurer le suivi contractuel et juridique des contrats ;
- Etre le garant technique des installations
Votre profil : De formation bac2 dans le BTP, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le domaine de la plomberie CVC en tant que Chargé d'Affaires et /ou Conducteur de Travaux, ou Métreur avec suivi de chantiers.
Vous maitrisez la relation avec les Syndics, Architectes mais également particuliers.
Meneur d'homme vous savez faire appliquer et respecter les valeurs et les directives de l'entreprise.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Poste basé à Livry-Gargan (93) - Déplacements locaux
Rémunération motivante selon compétences et expériences
Une participation dans l'entreprise pourra également être envisagée selon l'implication et la motivation après la période d'essai
Votre mission : Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des installateurs confirmés en climatisation et pompe à chaleur.
Rattaché(e) à notre agence ADPE de Dijon, vous intégrerez une structure à taille humaine, et assurerez les missions suivantes :
- Poser les unités intérieures et extérieures de climatisation et de pompes à chaleur,
- Mettre en oeuvre les liaisons frigorifiques et/ou hydrauliques entre les unités,
- Procéder au câblage et aux raccordements électriques des unités,
- Réaliser les raccordements fluidiques, éprouver sous pression d'azote, contrôler l'étanchéité, assurer le tirage au vide des circuits frigorifiques, mettre en eau les circuits hydrauliques,
- Mettre les installations en service, ajuster la charge en fluide frigorigène si nécessaire, procéder aux réglages et expliquer le fonctionnement aux clients.
Votre profil : Vous disposez d'une formation initiale dans le génie climatique ou le chauffage, vous avez déjà une expérience professionnelle qui vous permet d'être autonome sur ce poste, et vous partagez les valeurs du travail soigné et de la qualité de service
Venez rejoindre nos équipes, et mettre à profit votre expérience pour évoluer dans une société en développement constant. Vous interviendrez sur des chantiers variés, chez les particuliers comme chez les professionnels (commerces, bureaux, industrie…).
La possession de l'attestation d'aptitude pour la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie I) est fortement souhaitée. A défaut, votre expérience du terrain permettra à l'entreprise de vous envoyer en formation pour passer l'examen en vue de l'obtenir.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2200 et 2700 € / mois
- Ticket repas
- Mutuelle
- Epargne salariale
- Intéressement
- Formation
- Prime d'assiduité
- Prime d'ancienneté dès 3 ans de présence dans l'entreprise
- Subvention mensuelle pour financer des activités sociales, culturelles ou du service à la personne.
Poste situé à Dijon
Votre mission : Installation de systèmes frigorifiques :
Participer à l'installation de groupes frigorifiques, condenseurs, et câblages électriques sous la supervision d'un technicien confirmé.
Assister à la mise en place des équipements sur les différents sites (commerces, restaurants, industries).
Aider à la réalisation des raccordements et des fixations des composants des installations selon les plans techniques.
Mise en service des installations :
Collaborer avec l'équipe technique pour le démarrage des installations frigorifiques en suivant les procédures de sécurité.
Effectuer les réglages de base et les tests de bon fonctionnement des systèmes.
Accompagner le technicien dans la vérification de l'étanchéité des circuits et la réalisation des essais de performance.
Assistance à la maintenance préventive :
Aider à la maintenance préventive des équipements : nettoyage des condensateurs, vérification des niveaux de fluide, contrôle des connexions électriques.
Observer et apprendre les procédures de diagnostic des installations en cas de dysfonctionnement.
Participer à la rédaction des rapports d'intervention et à la documentation des opérations réalisées.
Support aux dépannages simples :
Assister le technicien lors des interventions de dépannage pour comprendre les techniques de réparation.
Aider à identifier les pannes simples et à remplacer les composants défectueux sous supervision.
Suivre les consignes du technicien pour rétablir le fonctionnement des systèmes dans le respect des normes de sécurité.
Formation continue et développement des compétences :
Se former aux différentes techniques d'installation et de maintenance frigorifique.
Acquérir progressivement l'autonomie nécessaire pour réaliser les interventions de manière indépendante.
Participer aux sessions de formation interne pour développer les compétences en manipulation des fluides frigorigènes et lecture de schémas électriques.
Votre profil : Formation et expérience :
Diplôme requis : Bac Pro ou Bac 2 en génie climatique, froid industriel, ou équivalent.
Expérience : Débutant accepté, 1 à 2 ans d'expérience appréciés en installation ou maintenance de systèmes frigorifiques.
Compétences techniques :
Connaissances de base en installation de systèmes frigorifiques et en raccordement de circuits.
Capacité à lire et interpréter les schémas électriques et frigorifiques sous supervision.
Aptitude à manipuler les fluides frigorigènes avec les précautions nécessaires (formation aux habilitations et certifications requises).
Notions de maintenance préventive : savoir vérifier l'état des équipements, détecter les signes d'usure et réaliser les contrôles de base.
Volonté d'apprendre les techniques de dépannage simple et de diagnostiquer les pannes courantes.
Qualités professionnelles :
Motivation et curiosité : Volonté d'apprendre et de développer ses compétences en installation et maintenance frigorifique.
Esprit d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec des techniciens expérimentés.
Autonomie progressive : Aptitude à effectuer certaines tâches de manière autonome après formation, tout en sachant demander de l'aide en cas de besoin.
Rigueur et respect des consignes : Suivi scrupuleux des procédures de sécurité et des instructions techniques.
Permis :
Permis B exigé pour les déplacements sur site.
Autres compétences :
Bonne aptitude physique pour les installations et manipulations d'équipements.
Disponibilité pour des déplacements ponctuels chez les clients.
Formation continue :
Souhait de suivre des formations complémentaires en manipulation de fluides frigorigènes et en diagnostic de pannes pour évoluer dans le poste.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Brumath (67)
Votre mission : ▪ Gérer les tâches administratives
▪ Accueil physique et téléphonique
▪ Gérer les plannings chantiers et agendas des réunions
▪ Ouverture chantiers, DICT, diverses déclarations afférentes aux chantiers
▪ Gestion et suivi administratif des dossiers des chantiers et de sous-traitance (avenants, cautions bancaires, DC4, DOE, PPSPS, DICT, demande d'arrêté et permission de voirie, etc…)
▪ Etablissement des comptes rendus de chantiers, des mémoires définitifs de travaux, PV réception des travaux
▪ Elaboration des devis, gestion de l'ensemble des opérations liées à la facturation des chantiers
▪ Gestion et suivi des commandes/livraisons fournisseurs
▪ Elaboration et suivi des tableaux de bord liés à l'activité
Votre profil : ▪ Issu d'une formation de type Bac 2, dans l'univers des travaux publics du bâtiment, vous avez déjà une première expérience sur un poste similaire
▪ Vous êtes dynamique, organisé(e), rigoureux(e), polyvalent(e) avec une bonne capacité d''adaptation
▪ Vous avez de bonnes qualités relationnelles et le sens de la relation client
Connaissances des outils informatiques obligatoire (la connaissance de ONAYA serait un plus)
Conditions d'emploi : Contrat en CDD de 6 mois avec évolution vers un CDI
Salaire selon profil et expérience
Localisation La Ville du Bois
Votre mission : En lien direct avec le Chef d'Entreprise :
- Mise en place des installations fixes de chantiers
- Mise au point des dispositifs de signalisation et de sécurité
- Organisation des chantiers
- Management du personnel de chantier
- Planification et suivi des travaux (budgets)
- Intégration et respect des procédures de sécurité (PPSPS)
- Contrôle des plans d'exécution et de détail
- Optimisation des équipes de production
- Commande des matériaux et matériels
- Contrôle des travaux des sous-traitants
- Contrôles techniques en cours d'exécution
- Suivi de l'avancement des chantiers (réunions de chantier)
- Gestion administrative du marché
- Suivi et analyse des résultats de chantier à partir des états informatiques fournis par
logiciel dédié
Votre profil : Nous recherchons une personne expérimentée dans ce métier, sachant se servir du logiciel AUTOCAD et connaissant la TOPOGRAPHIE
Disponibilité rapide appréciée (poste à pourvoir immédiatement)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salarie annuel brut : 44 K€
Véhicule de service fourni
Téléphone fourni
Poste situé à Saint Quentin sur Isère - Localisation chantiers : Zone ISERE
Votre mission : Il s'agit d'une entreprise familiale d'installation d'équipements en lots CVC/PLB, proche de ses clients publics et privés situés principalement sur la métropole lilloise.
Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous êtes le responsable technique, organisationnel et financier des différents chantiers principalement pour des projets de type tertiaire pour des montants moyens de 500KEUR.
Votre mission sera de prévoir et d'organiser les chantiers, en termes de moyens (humains et matériels) dans les meilleures conditions de coût/qualité/délai en encadrant une équipe d'environ 8 monteurs et chefs d'équipe.
A ce titre, vos responsabilités seront d'élaborer les plannings, de gérer les précommandes/achats et assurer l'approvisionnement des chantiers.
Également, vous serez amené à assurer le suivi des chantiers (financier, humain,...) et les réunions hebdomadaires sur site et d'assurer la relation avec les différents intervenants : clients, fournisseurs, architectes...
Votre profil : Diplômé(e) d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans dans un poste similaire.
Vous avez une appétence pour le management et la gestion de chantiers tout en gardant en tête la satisfaction de votre clientèle.
De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Autonome et rigoureux, vous gérer à bien vos projets.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : le véhicule de service, une prime annuelle montant à un 13e mois, les titres restaurants,...
Lieu : Lille (59)
Votre mission : L'entreprise est spécialisée dans l'entretien de matériel de cuisine professionnel. Cantine, hôpitaux, restaurateur.
Votre zone d'intervention match avec votre zone d'habitation.
Vos missions :
Accompagné par le responsable technique ainsi qu'une Assistante SAV, vous avez la charge du dépannage en froid et de la maintenance des équipements de cuisines professionnelles
Les différentes missions :
- Diagnostiquer la panne et intervenir
- Suivre l'entretien des équipements de cuisine et frigorifiques
- Identification et commande des pièces nécessaires
- Communication des règles d'utilisation, d'entretien du matériel, et des règles de sécurité aux Clients
- Rédaction de comptes rendus d'intervention
- Remonter les informations terrains au responsable technique
Votre profil : Profil recherché :
Vous avez une formation en électrotechnique, en CVC ou en maintenance de cuisine.
Une première expérience dans la maintenance en cuisine professionnelle est un plus.
Vous êtes :
- Autonome
- Rigoureux
- Sens de la relation client
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nantes (44)
Avantage :
Prime
Voiture de service (trajet maison travail également)
Téléphone et tablette
Panier repas
Comité d'entreprise.
Toutes les heures supplémentaires sont majorées
Astreinte avec majoration du salaire.
Formation en interne et belle perspective d'évolution.
Votre mission : Sous la direction d'un ou plusieurs conducteurs de travaux, vous intervenez sur des chantiers de moyenne à grosse importance (5 à 20 personnes).
Votre profil : Vous avez impérativement de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur du bâtiment et au minimum 2 ans comme chef d'équipe.
Nous privilégions votre expérience et vos compétences, un diplôme n'est pas obligatoire.
Vous êtes de solides connaissances dans le domaine BATIMENT.
Vos principales qualités sont : la rigueur, le dynamisme et le sens relationnel.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 34 K€ / an Primes ponctuelles Primes d'objectifs
Avantages :
- Ticket repas : repas au restaurant midi en dehors du siège, sinon ticket restaurant
- Mutuelle 403 avec prestations supérieures à PRO BTP
- Formation
RTT (6 JOURS PAR AN)
CONGES :
NOEL (1 semaine)
AOUT (3 semaines)
Avril (1 semaine)
véhicule utilitaire de service mis à disposition par la société
Localisation : TULLE - déplacement essentiellement sur le Département
Votre mission : Mettre en oeuvre les orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti (Plan Stratégique de Patrimoine) :
- Piloter l'avancement des opérations de travaux au regard de la programmation du PSP
- Effectuer le montage, la planification, la coordination d'opérations de réhabilitation et de maintenance des bâtiments
- Réaliser le programme et le montage financier d'opérations pour les dossiers complexes
- Solliciter les entreprises extérieures et constituer les dossiers de mises en concurrence
- Effectuer/superviser les études préalables ou de conception réalisées par les prestataires retenus
- Superviser les démarches administratives visant l'obtention des autorisations nécessaires
- Superviser le déroulement du chantier et veiller au respect des délais, du budget, du planning, du cahier des charges de l'opération et de la qualité technique
Veiller à la préservation du patrimoine bâti de l'OPH :
- Assurer une veille réglementaire, technique, financière et environnementale
- Établir le budget prévisionnel et superviser le suivi des dépenses et des recettes d'investissement
- Établir les études de faisabilité et de montage d'opérations
- Créer, analyser et suivre les tableaux de bord ou les indicateurs d'activité, afin d'assurer le reporting
- Superviser les travaux de réparation à la suite des dommages et sinistres survenus sur les biens de l'OPH, en collaboration étroite avec le service assurances sinistres
- Gérer les dépannages d'urgence, la mise en sécurité et en conformité en réponse aux sollicitations des locataires et aux signalements des techniciens de proximité
Manager une équipe :
- Motiver, encadrer ses équipes et développer leurs compétences
- Fédérer et donner du sens
Votre profil : Formation requise :
Formation supérieure en bâtiment / génie civil, conducteur de travaux, secteur du bâtiment et une expérience significative en maintenance du patrimoine
Compétences et connaissances :
- Connaissance en droit de la construction, expertise technique et connaissance en matière de rénovation thermique
- Montage d'opérations et réglementation
- Capacité à gérer en parallèle plusieurs opérations dans le respect des plannings, des budgets et du cahier des charges - Capacité à négocier
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Bar-le-Duc (55)
Votre mission : Périmètre de poste : 2 millions d'euros
Dans le cadre du renforcement de notre activité sur l'île de Mayotte, nous recherchons un Responsable d'Affaires en CVC. Sous la supervision du Directeur de la filiale, vous serez responsable de la gestion complète des projets CVC, depuis la conception jusqu'à la livraison, en assurant la coordination des équipes et des sous-traitants.
Responsabilités :
• Gestion de Projet : Planifier, organiser et superviser les chantiers CVC. Assurer le respect des délais et des budgets alloués (périmètre de 2 millions d'euros).
• Conformité et Qualité : Garantir la conformité des installations aux normes en vigueur et aux standards de qualité de GCA Mayotte.
• Gestion d'Équipe : Encadrer et motiver une équipe de techniciens et de sous-traitants. Favoriser la montée en compétences de vos collaborateurs.
• Relation Client : Entretenir et développer des relations solides avec les clients, les architectes et les bureaux d'études. Assurer la satisfaction client tout au long des projets.
• Sécurité : Veiller à la sécurité sur les chantiers en appliquant et en faisant respecter les procédures de sécurité.
Votre profil : • Formation : Diplôme d'ingénieur en génie climatique ou équivalent.
• Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets CVC, idéalement dans les secteurs tertiaire et résidentiel.
• Compétences techniques : Maîtrise des systèmes de climatisation, ventilation et chauffage, ainsi que des normes en vigueur.
• Compétences en gestion : Capacité à gérer des budgets importants et à coordonner plusieurs chantiers simultanément.
• Qualités relationnelles : Excellentes compétences en communication et en négociation. Sens du service client.
• Adaptabilité : Capacité à s'adapter à l'environnement spécifique de Mayotte et à ses défis.
Avantages :
• Intégrer une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité.
• Participer à des projets diversifiés et stimulants sur l'île de Mayotte.
• Évoluer dans un cadre professionnel dynamique et en pleine croissance
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Rémunération : Selon expérience et compétences
Localisation : Mayotte
Si vous êtes passionné par votre métier et prêt à relever de nouveaux défis au sein d'une équipe dynamique, envoyez votre CV et lettre de motivation en précisant la référence RA-CVC-Mayotte.
GCA Mayotte est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et se réjouit de recevoir des candidatures diverses.
Votre mission : Vous intervenez techniquement chez nos clients dans le cadre des contrats de maintenance.
Outre la maintenance classique des installations, vous assurez la mise en service et les réglages des installations.
Vous manipulez les fluides frigorigènes dans le respect des normes en vigueur, êtes capable d'intervenir sur les réseaux hydrauliques ou aérauliques, sur les circuits et/ou armoires électriques simples ou avec automate.
Vous intervenez essentiellement sur des systèmes de Réfrigération et de Génie Climatique. Ces équipements sont présents chez une clientèle variée (industrie, agroalimentaire, grande et moyennes surfaces, tertiaire, …)
Afin d'assurer un service de qualité auprès des clients, vous effectuez des astreintes périodiques.
Votre profil : Titulaire d'une formation spécialisée en froid ou génie climatique (Bac professionnel minimum ou BTS), vous justifiez d'une première d'expérience à un poste similaire.
Cette expérience doit vous permettre d'être rapidement opérationnel lors de vos interventions.
Votre rigueur et votre autonomie sont des atouts indispensables pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Postes ouverts dans toute la France
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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